Fachkraft für MIXI-WG (m/w/d)

  • Teilzeit
  • Vollzeit
  • Leipzig
  • Diese Position wurde vergeben

KMV Sachsen gGmbH

Die KMV Sachsen gGmbH sucht ab sofort eine fürsorgliche, verantwortungsvolle und engagierte Fachkraft (m/w/d) für die Kinder-Wohngruppe in Leipzig–Grünau (30–35h/wöchentliche Arbeitszeit)

In unserer MIXI-WG leben 8 Kinder im Alter von 2-10 Jahren, welche rund um die Uhr liebevoll betreut werden.  Sie haben Freude am Versorgen von Kleinkindern? Sie trauen sich die Pflegeroutine von Säuglingen zu? Sie bleiben auch in stressigen Situationen ruhig und liebevoll? Sie können sich gut organisieren, sind teamfähig und bringen sich kreativ in den Alltag der Kinder ein?

Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Formale Voraussetzungen:

  • Abschluss und staatliche Anerkennung als Erzieher
  • Studienabschluss als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter

Inhaltliche und persönliche Voraussetzungen:

  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, auch an Feiertagen und Wochenenden, da die Wohngruppe 365 Tagen im Jahr geöffnet ist
  • Grundlegende Kenntnisse zu den Inhalten des SGB VIII und Kenntnisse zum Leistungsbereich der Hilfen zu Erziehung
  • Grundlegende entwicklungsphysiologische und entwicklungspsychologische Kenntnisse über das Kleinkind-Alter
  • flexibles Einlassen auf veränderte Bedingungen
  • souveränes, vertrauenswürdiges und überzeugendes Auftreten
  • konstruktives Umgehen mit schwierigen Bedingungen
  • Fähigkeit zur Selbstreflektion
  • Einfühlungsvermögen
  • Teamfähigkeit

Unser bis zu 8-köpfiges Team gestaltet den Lebensalltag der uns anvertrauten Kinder. Das betrifft unter anderem alltägliche Abläufe, wie die Begleitung zu Arztterminen, Bring- und Abholdienste in die Kindertagesstätten und Schulen, zu Freizeitaktivitäten oder Sportvereinen, die Teilnahme an Hilfeplanprozessen mit dem örtlichen Jugendamt und die Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und Eltern.

Wir suchen daher verlässliche Mitarbeiter*innen, die unsere Kinder liebevoll betreuen und Verantwortung für die gesunde Entwicklung unserer Kinder übernehmen.

Wir bieten:

  • interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fallsupervision
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Weiterbildungsurlaub
  • vermögenswirksame Leistungen
  • steuerfreier, monatlicher Sachbezug in Form eines Gutscheines
  • betriebliche Altersvorsorge bis 100,00 Euro u.v.m.
  • Erholungsbeihilfe für Sie und ihr Kind
  • Einstiegsgehalt nach TövD

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!